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Como elaborar um currículo de sucesso

Juliana Pronunciati

 

A elaboração correta do currículo é o segredo do sucesso no processo de busca por uma vaga de emprego. Por isso, é preciso que o candidato esteja atento às principais dicas de como se dar bem quando expostas suas informações no papel.

De acordo com especialistas da área de Recursos Humanos, o currículo deve ser o mais resumido possível, fazendo jus à típica frase "menos é mais". O ideal é que ele contenha, no máximo, uma página. Porém, se o candidato possui muitas experiências e qualificações profissionais, deverá selecioná-las e direcionar um currículo para cada empresa ou vaga pleiteada.

Começando pelo título, o cartão-postal profissional do candidato deve conter em destaque o seu nome completo e não mais "curriculum vitae" ou "currículo vital". Nos dados pessoais, informações como a nacionalidade, naturalidade, estado civil e a idade.

No objetivo, inserir palavras curtas que indiquem a vaga desejada, por exemplo: auxiliar administrativo. Se houver almejo por outros ramos de atuação, que tenham relação com os dados fornecidos, recomenda-se a indicação de até três áreas.

A estrutura do currículo deve ser sempre bem organizada. Portanto, na experiência profissional, o candidato deve iniciar informando o trabalho mais recente. Os demais trabalhos deverão seguir a ordem cronológica de cada um. Não exagere nas indicações de trabalho, indique somente o que tiver relação com a vaga desejada.

Suas qualidades pessoais, e principalmente profissionais, são de fundamental importância para alcançar seu objetivo numa seleção. Nele devem conter suas qualidades, de forma sincera e elegante, como por exemplo: habilidade para lidar com equipes; trabalho com muita iniciativa. Complementar a elas, está o perfil profissional, onde deverá conter, também em frases curtas, suas principais características.

Estrutura de um currículo ideal, com informações na seguinte ordem:

– Dados pessoais, como nome completo, nacionalidade, naturalidade, estado civil e idade;

– Endereço e contatos, como número de telefone e e-mail;

– Foto recente e de boa aparência (se for solicitada);

– Objetivo;

– Experiência profissional;

– Escolaridade/formação;

– Habilidades;

– Perfil

A primeira experiência de trabalho, a relocação no mercado ou aquela tão sonhada vaga de emprego exigem dos candidatos uma série de cuidados. E para finalizar, uma outra dica, não menos importante: o cuidado com a escrita é um dos critérios de avaliação dos recrutadores. Então, capriche também na língua portuguesa.

Seguindo essas dicas, você terá êxito não só no currículo como também no âmbito profissional.

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